تعزيز الفرص الاقتصادية وقابلية التوظيف في بوسان

تمتلك كوريا، رابع أكبر اقتصاد في آسيا، إمكانات كبيرة للنمو من خلال التحول الرقمي. ومع ذلك، لا تزال العديد من الفئات الضعيفة تفتقر إلى المهارات الأساسية اللازمة للمشاركة في هذا التقدم. يهدف برنامج Skills2Work - بوسان، وهو برنامج تقدمه مؤسسة آسيا (TAF) بدعم من مايكروسوفت، إلى سد هذه الفجوة من خلال توفير التدريب الوظيفي الضروري وتعزيز الاندماج الاجتماعي وتحفيز النمو الاقتصادي.
برنامج Skills2Work هو برنامج مصمم لبناء المهارات الأساسية وتحسين قابلية توظيف النساء والشباب والأفراد ذوي الإعاقة والفئات المهمشة الأخرى. وتدعمهم المبادرة في بدء حياتهم المهنية أو استئنافها أو الانتقال منها - مما يوسع نطاق وصولهم إلى الفرص الاقتصادية. في كوريا، تواجه أكثر من 1.35 مليون امرأة ممن عانين من الانقطاع الوظيفي فجوات في المهارات الرقمية بسبب محدودية الخبرة والتغيرات التكنولوجية السريعة. وفي مدينة بوسان، ثاني أكبر مدينة في البلاد، أدى نقص الوظائف إلى تفاقم هذه التحديات، في حين تحتل عمالة الشباب المرتبة السادسة على مستوى البلاد، مما يؤكد التفاوتات الإقليمية.
كجزء من تحالف مهارات المستقبل التابع لمؤسسة TAF - وهو منصة تعاونية للشركاء من القطاعين العام والخاص لتقديم المهارات الأساسية للمجتمعات المحرومة - يقدم هذا البرنامج تدريبًا عمليًا وزيارات لأماكن العمل وتدريبًا على الإعداد للوظائف ومحادثات مهنية يقودها خبراء. على مدار 12 شهرًا، سيشارك كل مشارك من المشاركين السبعين في 55 ساعة من التدريب والأنشطة.
سيتم تطوير منهاج مهارات العمل في بوسان بالتعاون مع المعهد الكوري لبحوث تكنولوجيا المعلومات (KITRI)، وسيتضمن، عند الاقتضاء، مواد برنامج مهارات العمل في كوريا الجنوبية (TAF). وسيتضمن المنهج ورش عمل حول الأخلاقيات الرقمية، واتجاهات التكنولوجيا في مكان العمل، وأدوات إنتاجية الأعمال، والمهارات الشخصية. سيتم تصميم موضوعات ومستويات الدورات التدريبية وفقًا لاحتياجات الطلاب بناءً على التحليلات الأولية.
سيتم توظيف الطلاب بالتعاون مع منظمات مثل وكالة بوسان لترويج صناعة تكنولوجيا المعلومات (BIPA)، ووكالة بوسان للمساواة بين الجنسين والأسرة، ومعهد التعليم مدى الحياة (BRLI)، ومراكز تنمية المرأة في بوسان. تعمل مايكروسوفت بشكل وثيق مع وكالة تعزيز صناعة تكنولوجيا المعلومات ومعهد بوسان للمساواة بين الجنسين والأسرة ومعهد التعليم مدى الحياة (BRLI) لمواءمة المبادرات مع الاحتياجات المحلية، وفي نهاية المطاف، لتعزيز التأثير. تهدف مايكروسوفت من خلال برنامج مهارات العمل إلى تعزيز النمو الشامل ودعم الفرص المتكافئة وتمكين المجتمع من الازدهار.