Microsoft स्थानीय कार्यक्रमों में निवेश करता है जिससे सभी उम्र के लोगों को लाभ मिलता है। हॉर्टोलैंडिया और सुमारे में, हमारे सहयोग हमारे फोकस क्षेत्रों - नौकरियों के लिए कौशल, स्थिरता को सक्षम बनाना और समुदायों को सशक्त बनाना - द्वारा आयोजित किए जाते हैं।
निम्न प्रोग्राम सूची में Microsoft द्वारा वार्षिक आधार पर किए जाने वाले निवेशों का एक नमूना है.
नौकरियों के लिए कौशल
Microsoft का मानना है कि बदलती अर्थव्यवस्था में सफल होने के लिए सभी को आवश्यक कौशल, प्रौद्योगिकी और अवसर तक पहुँच होनी चाहिए। हम हॉर्टोलैंडिया और सुमारे में निम्नलिखित भागीदारों की गतिविधियों का समर्थन करते हैं:
सिडाडाओ प्रो-मुंडो (सीपीएम) ब्राजील के सार्वजनिक स्कूलों के युवाओं के लिए निःशुल्क अंग्रेजी शिक्षण के माध्यम से सम्मिलन और सामाजिक एकीकरण के अवसरों को बढ़ावा देता है।
- अंग्रेजी भाषा कार्यक्रम हॉर्टोलैंडिया और सुमारे समुदायों के लिए चार नई अंग्रेजी ऑनलाइन कक्षाएं बनाएगा, जिससे इस क्षेत्र के 60 आवेदकों को लाभ होगा। यह परियोजना गुणवत्तापूर्ण शिक्षा और भाषा सीखने के अवसरों तक पहुँच की महत्वपूर्ण आवश्यकता को संबोधित करती है, विशेष रूप से ब्राजील में वंचित युवाओं के बीच। आँकड़े बताते हैं कि ब्राजील में 5% से भी कम आबादी अंग्रेजी में संवाद कर सकती है, जिससे शैक्षणिक और व्यावसायिक अवसरों तक पहुँच में अंतर पैदा होता है। CPM का लक्ष्य कुल 40 सहयोगियों की भर्ती करना है जो अंग्रेजी शिक्षकों के रूप में स्वेच्छा से काम करेंगे।
माइक्रोसॉफ्ट डेटासेंटर अकादमी एक ऐसी पहल है जो व्यक्तियों को क्लाउड कंप्यूटिंग, आईटी और महत्वपूर्ण वातावरण के गतिशील परिदृश्य में उत्कृष्टता प्राप्त करने के लिए सशक्त बनाती है। यह पहल डेटासेंटर समुदायों में शिक्षा भागीदारों के साथ सहयोग करती है, प्रशिक्षण, प्रमाणन, छात्रवृत्ति, अनुदान, मार्गदर्शन और कार्य अनुभव प्रदान करती है।
- डाटासेंटर अकादमी छात्रवृत्ति कार्यक्रम उन छात्रों के लिए वित्तीय सहायता प्रदान करता है जो बाधाओं को दूर करके और विविध कार्यबल को बढ़ावा देकर कम प्रतिनिधित्व वाली पृष्ठभूमि से आते हैं। डेटासेंटर अकादमी छात्रवृत्ति आईटी/एसटीईएम में नामांकित ऐतिहासिक रूप से कम प्रतिनिधित्व वाले छात्रों के लिए ट्यूशन, फीस और प्रमाणन की लागत का भुगतान करने में मदद करती है, जो क्लाउड कंप्यूटिंग बड़े डेटा पर तेजी से निर्भर दुनिया में 21वीं सदी के रोजगार के लिए कौशल और प्रमाणन के अधिग्रहण को बढ़ावा देती है।
जनरेशन एक वैश्विक गैर-लाभकारी नेटवर्क है जो वयस्कों को करियर के माध्यम से आर्थिक गतिशीलता प्राप्त करने में सहायता करता है। इसका मिशन शिक्षा को रोजगार प्रणालियों में बदलना है ताकि लोगों को जीवन बदलने वाले करियर के लिए तैयार, स्थान और सहायता मिल सके जो अन्यथा दुर्गम होंगे। इसका विज़न दुनिया में कहीं भी, हर व्यक्ति के लिए एक सार्थक करियर और निरंतर कल्याण है। इसके कार्यक्रम के माध्यम से, सभी उम्र के वयस्क - चाहे वे बेरोजगार हों, कम रोजगार वाले हों, या नए कौशल सीखने की ज़रूरत वाले हों - अपने जीवन पथ को बदलने के लिए आवश्यक प्रशिक्षण, सहायता और नौकरी के अवसरों तक पहुँच सकते हैं । जनरेशन नियोक्ताओं के सामने आने वाली चुनौतियों की एक विस्तृत श्रृंखला को संबोधित करता है, जिसमें कुशल प्रतिभाओं की कमी, नौकरी पर खराब प्रदर्शन, पुनः कौशल की आवश्यकता और महत्वपूर्ण भूमिकाओं में उच्च टर्नओवर शामिल हैं।
- जनरेशन कैम्पिनास का लक्ष्य तकनीकी उद्योग में विविधता और समावेश को बढ़ाना है, इसके लिए लगभग 70 शिक्षार्थियों की भर्ती, प्रशिक्षण और सहायता की जानी चाहिए, जिसमें मध्य-कैरियर के पेशेवर और साथ ही अन्य कम प्रतिनिधित्व वाले व्यक्ति शामिल हैं, ताकि वे तकनीकी कार्यक्रमों तक पहुँच सकें। यह अनुदान उन प्रतिभागियों को वित्तीय सहायता प्रदान करेगा जिन्हें सबसे अधिक आवश्यकता है और जो इसे वहन नहीं कर सकते हैं उन्हें नोटबुक और इंटरनेट कनेक्टिविटी दोनों तक पहुँच प्रदान की जाएगी। यह व्यापक सहायता प्रणाली उन्हें नए कौशल हासिल करने या मौजूदा कौशल को बढ़ाने में सक्षम बनाएगी, जिससे अंततः उन्हें डिजिटल अर्थव्यवस्था के भीतर बेहतर नौकरी की संभावनाओं के लिए तैयार किया जा सकेगा।
स्थिरता को सक्षम करना
जलवायु परिवर्तन के लिए त्वरित, सामूहिक कार्रवाई और तकनीकी नवाचार की आवश्यकता है। हम अपने लक्ष्यों को पूरा करने के साथ-साथ समुदायों को भी ऐसा करने में मदद करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। हम हॉर्टोलैंडिया में निम्नलिखित भागीदारों की गतिविधियों का समर्थन करते हैं:
सोसाइटी फॉर इकोलॉजिकल रिस्टोरेशन (एसईआर) जैव विविधता को बनाए रखने, बदलती जलवायु में लचीलापन में सुधार करने और प्रकृति और संस्कृति के बीच पारिस्थितिक रूप से स्वस्थ संबंध को फिर से स्थापित करने के लिए पारिस्थितिक बहाली के विज्ञान, अभ्यास और नीति को आगे बढ़ाता है।
- FY24 फ़ॉरेस्ट ऑफ़ द फ़्यूचर का लक्ष्य अटलांटिक फ़ॉरेस्ट के 9.1 हेक्टेयर को बहाल करना है। SER और SOS माता अटलांटिका आसपास के समुदाय के बीच जागरूकता बढ़ाने वाली कार्रवाइयों को एकीकृत करके, सार्वजनिक अधिकारियों को जुटाकर और नागरिक समाज को संगठित करके पारिस्थितिक संरक्षण के लिए प्राथमिकता वाले क्षेत्रों की रक्षा, संरक्षण और पुनर्स्थापना के लिए लोगों को प्रेरित, प्रेरित और संलग्न करने के लिए मिलकर काम कर रहे हैं। बहाली की कार्रवाई का नेतृत्व SOS माता अटलांटिका के विशेषज्ञ पेशेवरों द्वारा किया जाएगा। दो पर्यावरण शिक्षा क्रियाएँ की जाएँगी, जिसमें क्षेत्र के एक छोटे से हिस्से में सामुदायिक पौधारोपण, एक गतिशील मॉडल के साथ एक गतिविधि शामिल है जो प्राकृतिक वातावरण को बहाल करने के महत्व को समझाती है।
समुदायों को सशक्त बनाना
Microsoft समुदायों को मजबूत बनाने और उन संगठनों को सशक्त बनाने के लिए प्रतिबद्ध है जो उन्हें आगे बढ़ने में मदद करते हैं। हम भविष्य की पीढ़ियों के लिए समुदायों को बहाल करने और उनका समर्थन करने के लिए डेटा, प्रौद्योगिकी और रणनीतिक निवेश के उपयोग के माध्यम से चुनौतियों को अवसरों में बदलते हैं। हम हॉर्टोलैंडिया और सुमारे में निम्नलिखित भागीदारों की गतिविधियों का समर्थन करते हैं:
चेंजएक्स इंटरनेशनल परिवर्तन को लोकतांत्रिक बनाकर हर जगह समृद्ध समुदाय बनाने में मदद करता है, यह सुनिश्चित करता है कि सिद्ध नवाचार और वित्त हर किसी के लिए हर जगह सुलभ हों।
- चेंजएक्स कम्युनिटी चैलेंज फंड कैम्पिनास उन लोगों को वित्तपोषण, संसाधन और सहायता उपलब्ध कराता है जो अपने स्थानीय समुदाय को मजबूत करने के उद्देश्य से एक सिद्ध विचार शुरू करने में रुचि रखते हैं। मुख्य लक्ष्य पर्यावरणीय स्थिरता, डिजिटल कौशल और कार्यबल विकास और सामुदायिक समृद्धि के आसपास क्षेत्र में 25 या अधिक नई स्थानीय परियोजनाएं शुरू करना है, जो सभी अधिक टिकाऊ, रहने योग्य और समावेशी समुदायों में योगदान करते हैं।