Microsoft investoi paikallisiin ohjelmiin, jotka hyödyttävät kaikenikäisiä ihmisiä. Hortolândiassa ja Sumaréssa yhteistyömme on järjestetty painopistealueidemme mukaan: digitaalisten taitojen kehittäminen, kestävän kehityksen mahdollistaminen ja yhteisöjen voimaannuttaminen. Seuraava ohjelmaluettelo sisältää esimerkkejä Microsoftin vuosittain tekemistä investoinneista.

Digitaalisten taitojen kehittäminen 

Microsoft uskoo, että jokaisella tulisi olla pääsy muuttuvassa taloudessa menestymiseen tarvittaviin taitoihin, teknologiaan ja mahdollisuuksiin. Tuemme seuraavien kumppaneiden toimintaa Hortolândiassa ja Sumaréssa.

Cidadão Pró-Mundo (CPM) edistää Brasilian julkisten koulujen nuorten sopeutumis- ja sosiaalisen integroitumisen mahdollisuuksia maksuttoman englannin opetuksen avulla.

• Englannin kielen ohjelma luodaan neljä uutta englannin verkkokurssia Hortolândian ja Sumarén yhteisöille, joista hyötyy 60 hakijaa alueella. Hankkeella vastataan kriittiseen tarpeeseen saada laadukasta koulutusta ja kieltenopiskelumahdollisuuksia erityisesti Brasilian vähäosaisten nuorten keskuudessa. Tilastojen mukaan alle 5 prosenttia Brasilian väestöstä osaa kommunikoida englanniksi, mikä aiheuttaa kuilun akateemisten ja ammatillisten mahdollisuuksien saamisessa. CPM:n tavoitteena on rekrytoida yhteensä 40 vapaaehtoista englanninopettajaa.

Microsoft Datacenter Academy on aloite, joka antaa yksilöille valmiudet menestyä pilvipalveluiden, IT:n ja kriittisten ympäristöjen dynaamisessa maisemassa. Aloite tekee yhteistyötä datakeskusyhteisöjen koulutuskumppaneiden kanssa ja tarjoaa koulutusta, sertifikaatteja, stipendejä, apurahoja, mentorointia ja työharjoittelua.

• datakeskus Akatemian stipendi ohjelma tarjoaa taloudellista tukea aliedustetusta taustasta tuleville opiskelijoille poistamalla esteitä ja edistämällä monimuotoista työvoimaa. datakeskus Academy Scholarships -apurahat auttavat maksamaan lukukausimaksuja, maksuja ja sertifiointeja historiallisesti aliedustetuille opiskelijoille, jotka opiskelevat tietotekniikkaa/tietotekniikkaa, ja edistävät taitojen ja sertifikaattien hankkimista^{21. vuosisadan} työpaikkoja varten maailmassa, joka on yhä riippuvaisempi pilvipalveluista ja isosta datasta.

Generation on maailmanlaajuinen voittoa tavoittelematon verkosto, joka tukee aikuisia saavuttamaan taloudellisen liikkuvuuden uran kautta. Sen tehtävänä on muuttaa koulutus työllisyysjärjestelmiksi, jotta ihmiset voivat valmistautua, sijoittaa ja tukea elämää mullistaviin ammatteihin, jotka muuten olisivat saavuttamattomissa. Sen visiona on merkityksellinen ura ja kestävä hyvinvointi jokaiselle ihmiselle missä tahansa maailmassa. Ohjelman kautta kaikenikäiset aikuiset – olivatpa he työttömiä, vajaatyöllisiä tai uusia taitoja tarvitsevia – voivat saada koulutusta, tukea ja työmahdollisuuksia, joita he tarvitsevat elämänpolkujensa muuttamiseksi. Generation käsittelee monenlaisia työnantajien kohtaamia haasteita, kuten osaavien kykyjen pulaa, heikkoa työsuoritusta, uudelleenkoulutustarpeita ja suurta vaihtuvuutta kriittisissä tehtävissä.

• Sukupolvi Campinas pyrkii lisäämään monimuotoisuutta ja osallisuutta teknologiateollisuudessa rekrytoimalla, kouluttamalla ja tukemalla noin 70 oppijaa, mukaan lukien uran keskivaiheilla olevat ammattilaiset ja muut aliedustetut henkilöt, teknologiaohjelmiin pääsyssä. Avustuksella tarjotaan taloudellista tukea sitä eniten tarvitseville osallistujille ja annetaan niille, joilla ei ole siihen varaa, mahdollisuus käyttää kannettavia tietokoneita ja internet-yhteyttä. Tämän kattavan tukijärjestelmän avulla he voivat hankkia uusia taitoja tai parantaa nykyisiä taitojaan, mikä lopulta parantaa heidän työnäkymiään digitaalitaloudessa.

Kestävän kehityksen mahdollistaminen

Ilmastonmuutos vaatii nopeita, yhteisiä toimia ja teknologista innovaatiota. Olemme sitoutuneet saavuttamaan omat tavoitteemme ja auttamaan samalla yhteisöjä tekemään samoin. Tuemme seuraavien kumppaneiden toimintaa Hortolândiassa.

Society for Ecological Restoration (SER) edistää ekologisen ennallistamisen tiedettä, käytäntöjä ja politiikkaa luonnon monimuotoisuuden ylläpitämiseksi, ilmastonmuutoksen sietokyvyn parantamiseksi ja luonnon ja kulttuurin välisen ekologisesti terveen suhteen palauttamiseksi.

• FY24 Tulevaisuuden metsä tavoitteena on palauttaa 9,1 hehtaaria Atlantin metsää. SER ja SOS Mata Atlântica työskentelevät yhdessä inspiroidakseen, motivoidakseen ja sitouttaakseen ihmisiä suojelemaan, säilyttämään ja ennallistamaan ekologisen suojelun kannalta ensisijaisia alueita yhdistämällä tietoisuutta lisääviä toimia ympäröivän yhteisön keskuudessa, aktivoimalla viranomaisia ja järjestämällä kansalaisyhteiskuntaa. Ennallistamistoimia johtavat SOS Mata Atlantican erikoistuneet ammattilaiset. Toteutetaan kaksi ympäristökasvatustoimintaa, joihin kuuluu pienen alueen osan istuttaminen yhteisön toimesta ja dynaamisen mallin avulla tapahtuva toiminta, jossa selitetään luonnonympäristön ennallistamisen tärkeyttä.

Paikallisen hyvinvoinnin edistäminen

Microsoft on sitoutunut vahvistamaan yhteisöjä ja voimaannuttamaan organisaatioita, jotka auttavat niitä menestymään. Muutamme haasteet mahdollisuuksiksi hyödyntämällä dataa, teknologiaa ja strategisia investointeja yhteisöjen ennallistamiseksi ja tukemiseksi tuleville sukupolville. Tuemme seuraavien kumppaneiden toimintaa Hortolândiassa ja Sumaréssa.

ChangeX International auttaa luomaan kukoistavia yhteisöjä kaikkialla demokratisoimalla muutosta ja varmistamalla, että todistetut innovaatiot ja rahoitus ovat kaikkien saatavilla kaikkialla.

• ChangeX Community Challenge Fund Campinas tarjoaa rahoitusta, resursseja ja tukea niille, jotka ovat kiinnostuneita käynnistämään hyväksi havaitun idean paikallisyhteisönsä vahvistamiseksi. Keskeisinä tavoitteina on käynnistää alueella vähintään 25 uutta paikallista hanketta, jotka liittyvät ympäristön kestävyyteen, digitaalisten taitojen ja työvoiman kehittämiseen sekä yhteisön hyvinvointiin ja jotka kaikki edistävät kestävämpiä, elinkelpoisempia ja osallistavampia yhteisöjä.