Αντιμετώπιση των ελλείψεων εργατικού δυναμικού στη Νόορντ-Χολάνδη μέσω προγραμμάτων συνεργατών πληροφορικής
Το 2022 και το 2023, τα προγράμματα πληροφορικής που δημιουργήθηκαν μέσω μιας συνεργασίας μεταξύ της ITPH Academy, του Horizon College και της Microsoft θα παρέχουν επαγγελματική ανάπτυξη σε υποψηφίους στην ολλανδική επαρχία Νόορντ-Χολάνδη.
Τα έργα αποσκοπούν στην αντιμετώπιση των μεγάλων ελλείψεων εργαζομένων στον τομέα της πληροφορικής, ενώ ταυτόχρονα τα ταλέντα στην περιοχή παραμένουν ανεκμετάλλευτα. Δύο προγράμματα δίνουν τη δυνατότητα σε 90 υποψηφίους να συμμετάσχουν. Σαράντα υποψήφιοι που ζουν στο Νόορντ-Χολάνδη έχουν την ευκαιρία να εκπαιδευτούν για το ρόλο του μηχανικού υποστήριξης πληροφορικής, ενώ το πρόγραμμα ψηφιακών δεξιοτήτων που θα ξεκινήσει τον Ιούνιο του 2023 θα υποστηρίξει 50 Ουκρανούς πρόσφυγες.
Τον Νοέμβριο του 2022 ξεκίνησε η πρώτη ομάδα 12 συμμετεχόντων και μελλοντικών μηχανικών υποστήριξης πληροφορικής. Αυτοί οι ντόπιοι υποψήφιοι παρακολουθούν το δωρεάν πρόγραμμα με πλήρη απασχόληση για τρεις μήνες, κατά τη διάρκεια του οποίου θα εκπαιδευτούν για να γίνουν επαγγελματίες πληροφορικής, θα προετοιμαστούν για απασχόληση και θα καθοδηγηθούν στην εργασία.
Η ευκαιρία να συμμετάσχει στο εκπαιδευτικό πρόγραμμα ταιριάζει απόλυτα στον Κέβιν Καπιτέιν. Έχει μια φυσική κλίση προς την πληροφορική και του αρέσει να μαθαίνει τις τελευταίες τεχνικές. Στο παρελθόν είχε ξεκινήσει μια εκπαίδευση MBO στις ΤΠΕ, αλλά δεν κατάφερε να την ολοκληρώσει. Με αυτό το πρόγραμμα, ο Κέβιν είναι σε θέση να επιστρέψει στην πληροφορική και να εργαστεί προς την κατεύθυνση της πλήρους απασχόλησης.
"Αυτή η ευκαιρία έρχεται ακριβώς την κατάλληλη στιγμή για μένα", δήλωσε ο Κέβιν. "Ανυπομονώ!"
Η έλλειψη εργατικού δυναμικού στη Νόορντ-Ολλανδία δυσκόλεψε την εξεύρεση συμμετεχόντων. Η Ακαδημία ITPH χρησιμοποίησε διαφημίσεις στα περιφερειακά μέσα ενημέρωσης και μια διαδικτυακή εκστρατεία για να αναζητήσει πιθανούς υποψηφίους και να τους ενθαρρύνει να εγγραφούν. Ο Maarten Hetterschijt της πρωτοβουλίας Werk in het Vooruitzicht ήταν υπεύθυνος για την επιλογή: "Είχαμε εκτενείς συζητήσεις- οι 12 μαθητές επιλέχθηκαν πολύ προσεκτικά. Οι δυνατότητες του υποψηφίου ήταν κεντρικής σημασίας: ποιο είναι το προσωπικό τους προφίλ, ποιες είναι οι ικανότητές τους; Το σπουδαίο είναι ότι κατά τη διάρκεια των συζητήσεων, οι άνθρωποι συχνά ανακάλυπταν στον εαυτό τους ιδιότητες που δεν είχαν καν επίγνωση". Η Ακαδημία ITPH, το Horizon College και η Microsoft συνεργάζονται στενά στο πλαίσιο του προγράμματος. Οι διαλέξεις για το υλικό δίνονται από εκπαιδευτικούς του Horizon College, ενώ η Ακαδημία ITPH παρέχει εμπειρογνώμονες στον τομέα του λογισμικού.
Μετά την ολοκλήρωση του προγράμματος, οι υποψήφιοι θα συνδεθούν με περιφερειακούς εργοδότες μέσω της Ακαδημίας Πληροφορικής West-Friesland. "Τη φετινή σχολική χρονιά, οι μαθητές μας άρχισαν να εργάζονται για δώδεκα εταιρείες και πελάτες της Δυτικής Φρίσσης", δήλωσε ο Danny van Soelen της IT Academy. "Με αυτόν τον τρόπο, μαθαίνουμε επίσης από τις εταιρείες ποιες είναι οι ανάγκες τους και κάνουμε την καλύτερη δυνατή σύνδεση μεταξύ των εκπαιδευτικών ιδρυμάτων και της ζήτησης στην αγορά".
Το επόμενο πρόγραμμα συνεργασίας θα προσφέρει σε 50 Ουκρανούς πρόσφυγες την ευκαιρία να πιστοποιηθούν σε ψηφιακές δεξιότητες όπως το Microsoft Word και το Excel. Τα πιστοποιητικά αυτά τους προσδίδουν επιπλέον αξία στην αγορά εργασίας. Ορισμένοι Ουκρανοί φοιτητές λαμβάνουν ήδη μαθήματα γλώσσας μέσω του Horizon College και θα ενθαρρυνθούν να υποβάλουν αίτηση στο πρόγραμμα πληροφορικής.