Zwiększenie zasięgu IT Academy w południowej Wirginii poprzez modernizację i rozbudowę obiektów

Centrum Szkolnictwa Wyższego Południowej Wirginii (SVHEC), założone w 1986 roku, współpracuje z organizacjami społecznymi w celu zapewnienia dostępu do różnych opcji szkoleniowych i zawodowych. Ponieważ centra danych i inne organizacje technologiczne rozszerzyły działalność w południowej Wirginii, SVHEC uruchomił program IT Academy (ITA) oferujący zarówno kursy kredytowe, jak i niekredytowe oraz szkolenia w zakresie certyfikatów CompTIA w zakresie umiejętności serwerowych, sieciowych i bezpieczeństwa.

ITA odniosła ogromny sukces w tworzeniu listy potencjalnych pracowników na lokalne stanowiska technologiczne, ale rekrutacja jest ograniczona przez ograniczenia pojemności.

Rozszerzenie dostępności programu poprzez wspólne inwestycje

Microsoft przekazał 200 000 USD na pomoc w renowacji i pracach budowlanych, które rozszerzą program ITA. Dotacja z Komisji Rewitalizacji Regionu Tytoniowego (TRRC) umożliwiła zatrudnienie dodatkowego personelu i instruktorów w celu wsparcia rozszerzonego programu. Inwestycje te pozwolą na uczestnictwo większej liczby osób z listy oczekujących na ITA i ułatwią rozszerzony program dla studentów wymagających dodatkowego czasu na odniesienie sukcesu poprzez rozszerzoną kohortę dzienną (w porównaniu z istniejącą kohortą wieczorową). Ta elastyczność pomoże ITA w kontynuowaniu wysiłków na rzecz dotarcia do historycznie zaniedbanych, zubożałych grup ludności, którym może brakować czasu i zasobów, aby utrzymać tradycyjny harmonogram zajęć. Obecni pracownicy Microsoft są również zainteresowani programowaniem ITA, ale są ograniczeni ze względu na harmonogram; planowana ekspansja pozwoli na elastyczną kohortę dzienną, wygodniejszą dla pracujących dorosłych.

Dodatkowe laboratorium naprawcze zostanie wyposażone w laptopy i sprzęt szkolny, aby służyć uczniom szkół średnich, którzy dołączą do programów ITA za pośrednictwem Career Tech Academy. Dodatkowe programy będą również dostępne w miarę wzrostu wydajności, w tym szkolenia uwierzytelniające dla usług opartych na chmurze, takich jak Azure. Zwiększenie liczby pracowników ITA nie tylko zwiększy lokalną pulę zatrudnienia, ale może również okazać się przydatne w przyciąganiu dodatkowych firm technologicznych do tego obszaru.

Rozwój możliwości IT w południowej Wirginii

Na początku każdego kursu pracownicy Microsoft spotykają się z klasą, aby odpowiedzieć na pytania studentów, od tego, jak wygląda praca, po przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej. Uczestniczący studenci otrzymują również dostęp do wycofanego z eksploatacji sprzętu centrum danych przekazanego przez Microsoft, co pomaga uzupełnić naukę w klasie o praktyczne doświadczenie, które ściśle naśladuje rzeczywiste warunki panujące w centrum danych. Do tej pory 11 uczestników ITA zostało zatrudnionych w centrum danych Microsoft w Boydton.

"Microsoft był z nami od samego początku", mówi Kelly Shotwell, koordynator programu IT Academy w SVHEC, "pomagając nam zaprojektować przestrzeń szkoleniową, pomagając nam dowiedzieć się, jakie rodzaje programów musimy zaoferować, jakie rodzaje certyfikatów są istotne".