Dotées de compétences en IA et en technologie, les femmes de toute l’Asie du Sud-Est trouvent de nouvelles opportunités de carrière

On s’attend à ce que la plupart des travailleurs d’aujourd’hui aient des compétences numériques de base, tandis que ceux qui occupent des emplois technologiques doivent monter de niveau. Pour relever ce défi, Microsoft prévoit de doter 2,5 millions de personnes dans la région de l’ASEAN de compétences en IA d’ici 2025. L’initiatives’appuie sur les programmes de compétences Microsoft existants dans la région, qui ont déjà aidé de nombreux emplois à décrocher des emplois ou à faire des changements de carrière, en particulier les femmes, qui continuent d’être sous-représentées dans le secteur de la technologie. Écoutez trois femmes en Thaïlande, en Malaisie et en Indonésie qui font partie des personnes qui trouvent de nouvelles opportunités de carrière grâce à Microsoft Skills for Jobs et à l’IA.