Microsoft investoi paikallisiin ohjelmiin, jotka hyödyttävät kaikenikäisiä ihmisiä. Irlannissa yhteistyömme on järjestetty seuraavien painopistealueiden mukaan: Skills for Jobs, Enabling Sustainability ja Empowering Communities.
Seuraava ohjelmaluettelo sisältää esimerkin Microsoftin vuosittaisista investoinneista.
Taidot työpaikkoja varten
Microsoft uskoo, että jokaisella pitäisi olla käytettävissään taidot, teknologia ja mahdollisuudet, joita hän tarvitsee menestyäkseen muuttuvassa taloudessa.
Dublinin ja Dun Laoghairen koulutuslautakunta (Dublin and Dun Laoghaire Education and Training Board) tarjoaa monenlaisia koulutusohjelmia, palveluja ja tukitoimia lapsille, nuorille ja aikuisille Dublinin ja Dún Laoghairen kreivikunnassa.
- datakeskus Akatemia (DCA) Ohjelma & opiskelijoiden tuki mahdollistaa opiskelijaresurssit (sertifiointi, datakeskus Dynamics e-learning- ja testausresurssit) ja opiskelijastipendirahoituksen, jolla tuetaan opiskelijoita, jotka tulevat heikommassa asemassa olevista yhteisöistä, esimerkiksi Irlannissa "Direct Provision" -järjestelmässä, mikä tarkoittaa, että he ovat pakolaiskäsittelyssä ja heillä on rajalliset resurssit matkustamiseen. Apurahalla varmistetaan, että näillä opiskelijoilla on resursseja päästä DCA:han ja tukea heidän oppimistaan.
Sukupolvi, jonka työllistit muuttaa koulutus- ja työllistämisjärjestelmiä, jotta ihmiset pääsisivät muutoin saavuttamattomissa oleviin, elämää muuttaviin työtehtäviin, joihin he eivät muuten pääsisi.
- Digitaalisen osaamisen bootcampit tarjoaa 11-viikkoisia data-analytiikan (DA) ja 9-viikkoisia tietotekniikan tuen ja kyberturvallisuuden taitoja (ITS) bootcamp-kursseja työnhakijoille ja uudelleenkouluttautujille. Kohortit priorisoivat hakijoita ja opiskelijoita datakeskus -yhteisöistä, ja ne on suunnattu laajalle profiilille aliedustettuja, huonosti palvelevia ja vajaasti koulutettuja tai työttömiä oppijoita. Hanke tukee myös Microsoft Irelandin Skill Up Ireland -ohjelmaa, jonka tavoitteena on tukea tekoälyn ja digitaalisen osaamisen ohjelmia kouluista työnhakijoille ja kypsille ammattilaisille kaikkialla Irlannissa.
Maynoothin yliopistosäätiö tukee Maynooth-yliopistoa sen vision edistämisessä huippuosaamisen, mahdollisuuksien ja vaikutusten yliopistona johtamalla ja kasvattamalla varainhankintaa.
- Maynooth-säätiön unelma-avaruuden opettajan apuraha (The Maynooth Foundation Dream Space Teacher Fellowship) tarjoaa laajennetun opettajien apurahaohjelman, jolla tuetaan STEM-, datakeskus, ja Dream Space -toimintaa paikan päällä ja Dream Space -rakennuksessa Dream Spacessa sekä datakeskus -toimintaa, kuten DC-leirejä, DCA:ta ja muuta vapaaehtoistoimintaa. Hanke tarjoaa opettajaksi valmistuville opettajille moduulin, jonka avulla he voivat käyttää opetuksessaan21. vuosisadan oppimista suunnittelun avulla -menetelmää, ja järjestää opettajille harjoittelupaikkoja Leinsterin alueen kouluissa, joissa he voivat toteuttaa kolmea äskettäin kehitettyä digitaalista oppituntia. Hankkeen avulla varmistetaan, että opettajiksi valmistuvilla opettajilla on digitaaliset valmiudet varmistaa, että heidän oppilaansa voivat hyödyntää teknologiaa ja osallistua nyky-yhteiskuntaan.
- Koko Irlannin STEM-passi osallisuuden edistämiseksi tukee Dublinin (ja Irlannin) nuorten naisten pääsyä yliopistojen STEM-ohjelmiin akkreditoidun ohjelman avulla, joka tarjoaa pisteitä yliopistoon pääsyä varten ja siirrettäviä ECTS-pisteitä. Maynooth University Foundation & ALL Institute ja Microsoft Dream Space tekevät yhteistyötä tarjotakseen Dublinin lukioille pääsyn jäsenneltyyn STEM-koulutusohjelmaan. Tämä pääsy tarjoaa mahdollisuuden syventyä STEM-oppiaineisiin ja vastata sukupuolten moninaisuuteen liittyviin haasteisiin, joita yliopistoohjelmissa ja työvoimassa kohdataan. Teollisuuden, koulutuksen ja SFI:n yhteistyöllä luodaan yhtenäinen ekosysteemi, jonka avulla nuoret työväenluokan naiset näkevät paikkansa STEM-alalla, pääsevät STEM-kursseille ja -uralle sekä saavat STEM-pätevyyksiä ja mentorointia.
Etelä-Dublinin piirikunnan kumppanuus työskentelee kumppaniorganisaatioiden kanssa köyhyyden ja sosiaalisen syrjäytymisen torjumiseksi keskittyen heikoimmassa asemassa oleviin ryhmiin. Se luo puolueettomia tiloja ja tilaisuuksia, joissa osapuolet voivat työskennellä yhdessä ratkaisujen löytämiseksi, käynnistää, kehittää ja toteuttaa hankkeita, mahdollistaa ja voimaannuttaa yhteisöjä sekä vaikuttaa politiikkaan ja päätöksentekoon.
- Mennään digitaalisuuteen ja StepIn2Tech yhteisön digitaaliset taidot ohjelmilla pyritään lisäämään digitaalista terveyttä ja heikommassa asemassa olevilta alueilta tulevien henkilöiden osallistumista kestäviin työpaikkoihin teknologia-alalla. Molemmat ohjelmat tarjoavat oppijoille lisätukea, jota tarvitaan heidän ohjaamisekseen digitaalisiin tehtäviin perustuville poluille, mukaan lukien henkilökohtaiset arvioinnit oppijoiden digitaalisesta tasosta ja uratoiveista, "Tech taster" -tilaisuudet, joilla herätetään rakkaus digitaalisiin alustoihin, Microsoftin mentorointiohjelma ja viittaukset muihin yhteisön ohjelmiin, kuten yritystoiminnan ja työllisyyden tukemiseen. Ohjelmat tekevät yhteistyötä yhteisön ryhmien kanssa, kuten New Horizonsin mielenterveysryhmän kanssa. Ohjelmat ovat myös perustaneet Rowlaghin yhteisökeskukseen teknisen tilan, jossa on digitaalinen pistäytymispalvelu, lisänneet digitaalisia työpaikkoja SDCP:n sähköiseen lehteen, joka kokoaa yhteen kaikki Etelä-Dublinissa tarjolla olevat työtilaisuudet, ja perustaneet Let's Get Digital -sivuston lisäämään tietoisuutta ohjelmista ja helpottamaan online-varausmahdollisuuksia.
TU Dublinin säätiö tekee muutostyötä TU Dublinin hyväksi, jotta se tunnustetaan kansallisesti ja kansainvälisesti Irlannin ensimmäiseksi valinnaksi opiskelijoille, jotka etsivät ammatillista, urasuuntautunutta oppimista ja löytämistä elinvoimaisessa ympäristössä, joka tunnetaan innovoinnista, luovuudesta, tutkimuksen soveltamisesta ja sitoutumisesta yhteisöön.
- TUD Learn and Work DCA-ohjelma tukee Dublinin ja Irlannin tieto- ja viestintätekniikka-alaa verkko-, tieto- ja viestintätekniikan ja datakeskus tekniikan asiantuntijoilla. Learn and Work -ohjelma tarjoaa opiskelijoille erilaisia tukipalveluja ja oppimisresursseja, kuten sertifikaatteja. School of Informatics and Cyber Security tarjoaa opiskelijoille erilaisia tukipalveluja, sitoutumista paikallisiin kouluihin ja yhteisöön sekä työnvälityspalveluja varmistaen, että opiskelijat saavat maailmanluokan oppimiskokemuksen.
Kestävän kehityksen mahdollistaminen
Ilmastonmuutos edellyttää nopeita, yhteisiä toimia ja teknologisia innovaatioita. Olemme sitoutuneet saavuttamaan omat tavoitteemme ja auttamaan samalla yhteisöjä saavuttamaan samat tavoitteet.
ChangeX International auttaa luomaan kukoistavia yhteisöjä kaikkialle demokratisoimalla muutosta ja varmistamalla, että todistetut innovaatiot ja rahoitus ovat kaikkien saatavilla kaikkialla. ChangeX on yhteisöllisen sitoutumisen alusta, joka on Microsoftin tuella rahoittanut vuodesta 2015 lähtien yli 500 ryhmää yhteisöissä eri puolilla Eurooppaa ja Yhdysvaltoja. Rahoitukset toistuvat usein vuosien varrella.
- Metsät kouluille on Microsoftin Dublinin datakeskus -yhteisön kouluille tarkoitettu rahasto, josta ne voivat hakea koulutusmetsän asentamista kampukselleen. Pocket Forests ja Stepping Stone Forests toteuttavat asennukset, ja ChangeX toimii koordinaattorina ja rahastonhoitajana. Tämä on jatkoa Microsoftin datakeskus sivustolla järjestetylle puiden istutukselle, jossa Coláiste Bríden oppilaat istuttivat puita yhdessä datakeskus työntekijöiden kanssa.
Yksi istutettu puu haluaa, että kuka tahansa voi auttaa ympäristöä istuttamalla puita. Yhdessä voimme ennallistaa metsiä, luoda elinympäristöä luonnon monimuotoisuudelle ja vaikuttaa myönteisesti yhteiskuntaan kaikkialla maailmassa.
- Clondakinin yhteisön puiden istutusaloite on Clondalkinin puiden peittämisprojekti, jonka Trees on the Land on toteuttanut yhteistyössä Áras Chrónáin - Irlantilaisen kulttuurikeskuksen kanssa Microsoftin ja One Tree Plantedin tuella. Áras Chrónáin sijaitsee aivan Clondalkinin keskustassa ja on yhteisön sydämessä; Trees on the Land kokosi yhteen paikallisia yhteisöryhmiä, kouluja, klubeja, järjestöjä ja yksityishenkilöitä luodakseen puiden istutussuunnitelman koko yhteisölle. Erilaisissa yhteisön istutushankkeissa istutettiin noin 8 000 puuta eri puolille, kuten käyttämättömille viheralueille, teiden varsille, koulujen pihoille ja pelikentille, Camac-joen ranta-alueille, asuinalueille, puistoihin ja teollisuusalueille. Hanke paransi paikallista ympäristöä ilmastonmuutokseen sopeutumisen kannalta, mukaan lukien hiilen sitominen, tulvien estäminen sekä suoja- ja varjostuspuiden tarjoaminen. Hankkeella parannettiin kaupunkien luonnonvaraisen eläimistön ekologista tilaa puiden peittämällä verkosto, jolla laajennettiin nykyisiä puualueita, parannettiin nykyisten viheralueiden mahdollisuuksia tukea biologista monimuotoisuutta ja yhdistettiin uusia ja jo olemassa olevia viheralueita luomalla viherkäytäviä. Luomalla myönteisiä, osallistavia puiden peittämishankkeita ja -tiloja se paransi Clondalkinin asukkaiden terveyttä ja hyvinvointia.
Vihreän talouden säätiö on ympäristöalan kansalaisjärjestö, joka edistää vihreän talouden kehitystä , jossa kestävät ja resurssitehokkaat liiketoimintamallit ovat tehokkaampia kuin pelkän voiton tavoittelusta riippuvaiset liiketoimintamallit ja lopulta korvaavat ne. Se perustettiin vuonna 2002 Irish Natural Forestry Foundation -nimellä, ja se ajaa taloudellisesti, sosiaalisesti ja ympäristön kannalta kestävää metsätaloutta Irlannissa. Järjestö on laajentanut toimintaansa biologiseen monimuotoisuuteen, ilmastonmuutokseen, kestävään maatalouteen ja resurssitehokkuuteen. Sen kolme osastoa - koulutus, politiikka ja hankkeet - työskentelevät yhdessä tutkiakseen, osoittaakseen ja kannustaakseen kestäviä käytäntöjä puhtaamman, tehokkaamman ja oikeudenmukaisemman talouden luomiseksi kaikille.
- Clondalkinin ja Etelä-Dublinin puuistutuksetistutti yhdessä paikallisen kumppanin Trees on the Landin kanssa noin 8 000 puuta Dublin DC Communityn alueelle Clondalkiniin ja Dublinin kreivikunnan etelä- ja länsiosiin. Hankkeeseen osallistui useita yhteisön kumppaneita ja istutuspaikkoja, ja se jatkoi edellisvuosien 8 250 puun istutusta samalle alueelle.
Yhteisöjen voimaannuttaminen
Microsoft on sitoutunut vahvistamaan yhteisöjä ja voimaannuttamaan organisaatioita, jotka auttavat niitä menestymään. Käytämme dataa, teknologiaa ja strategisia investointeja, jotta voimme palauttaa ja tukea yhteisöjä tuleville sukupolville riippumatta siitä, ovatko ne kärsineet viimeaikaisesta hätätilanteesta vai vuosikymmeniä kestäneistä haasteista.
ChangeX International auttaa luomaan kukoistavia yhteisöjä kaikkialle demokratisoimalla muutosta ja varmistamalla, että todistetut innovaatiot ja rahoitus ovat kaikkien saatavilla kaikkialla. ChangeX on yhteisöllisen sitoutumisen alusta, joka on Microsoftin tuella rahoittanut vuodesta 2015 lähtien yli 500 ryhmää yhteisöissä eri puolilla Eurooppaa ja Yhdysvaltoja. Rahoitukset toistuvat usein vuosien varrella.
- ChangeX Dublin -yhteisöhaaste tarjoaa rahoitusta, resursseja ja tukea niille, jotka ovat kiinnostuneita käynnistämään hyväksi havaitun idean yhteisön ympäristöön ja yhteisön teknologiaosaamiseen liittyvillä teemoilla ja joiden tavoitteena on vahvistaa paikallisyhteisöään. Se keskittyy yhteisön tai koulujen puutarhoihin, elvytyshankkeisiin ja STEM-laboratorioihin tai -työpajoihin. Keskeisinä tavoitteina on käynnistää alueella uusia paikallisia hankkeita, jotka liittyvät ympäristön kestävyyteen, digitaalisiin taitoihin ja yhteisön hyvinvointiin ja jotka edistävät kestävämpiä, elinkelpoisempia ja osallistavampia yhteisöjä.
Lapsuuden kehitysaloite parantaa lasten tuloksia tarjoamalla laadukkaita, integroituja, näyttöön perustuvia palveluja ja kehittämällä työvoimaa kumppanuuden ja innovoinnin avulla.
- Yhteisön restoratiivisen käytännön pilottihanke käyttää korjaavia keskustelupiirejä COVIDin jälkeisessä kontekstissa sukupolvien välisten traumojen käsittelyyn ja muuttamiseen Tallaghtin kaupunginosissa, joissa pandemiaan liittyvien lukkojen aiheuttamat jännitteet ovat pahentuneet vuodesta 2020 lähtien. Restoratiiviset keskustelupiirit (Restorative Dialogue Circles, RDC) ovat näyttöön perustuva menetelmä, jolla tuetaan yhteisöjä ja ryhmiä keskustelemaan kiistanalaisista tai kipeistä asioista ja laatimaan toimintasuunnitelmia keskusteltujen asioiden käsittelemiseksi. CDI suunnitteli ja toteutti fasilitoidun ja traumaperusteisen prosessin, joka on tarkoituksellisesti korjaava, jotta yhteisöt voisivat ilmaista kokemuksensa ja laatia toimivia ratkaisuja parhaillaan käsiteltäviin ongelmiin.
Irlannin pyörätuoliyhdistys toimii yhdessä liikuntavammaisten kanssa ja heidän puolestaan edistääkseen myönteistä muutosta Irlannissa vaikuttamalla julkiseen politiikkaan, tarjoamalla laadukkaita palveluja ja mahdollistamalla esteettömyyden kaikilla yhteiskunnan osa-alueilla.
- IWA NPO Digital Transformation kehitti erityisiä toimintoja, jotka mahdollistavat IWA:n varainhankinnan vahvan hallinnan. Alusta keskittyy lahjoittajien hoitoon, vahvaan tiedonhallintaan ja vankkaan raportointiin, joten se ylläpitää ja kehittää varainhankintaa pitkälle tulevaisuuteen.
Northside Partnership Limited toimii yhteistyössä yksilöiden, yhteisöjen, valtion ja yksityisen sektorin kanssa tutkiakseen, suunnitellakseen, kehittääkseen ja toteuttaakseen innovatiivisia ja korkealaatuisia ohjelmia myönteisen muutoksen aikaansaamiseksi.
- Ei niin erilainen kansalaisjärjestöjen digitaalinen muutos avulla Not So Different pystyi kehittämään räätälöidyn tiedonhallintajärjestelmän, jolla varmistetaan organisaation kestävyys tarjota kriittisiä palveluja neurodiverseille ihmisille, heidän perheilleen ja yhteisölle. Tiedonhallintajärjestelmä laajentaa organisaation tavoittavuutta yhteisössä, ja tavoitteena on ajan mittaan kasvattaa tavoittavuutta kansallisesti.
Peamount Healthcare on riippumaton vapaaehtoisjärjestö, joka toimii yhteistyössä HSE CH07:n ja Dublin Midlands Hospital Groupin kanssa tarjotakseen erilaisia korkealaatuisia kuntoutus-, asumis- ja yhteisöpalveluja. Se auttaa ihmisiä palaamaan kotiin vakavan sairauden jälkeen, tarjoaa turvallista ja kodinomaista laitoshoitoa sitä tarvitseville ja tukee ihmisiä elämään mahdollisimman itsenäisesti omassa yhteisössään.
- Peamount Healthcare Wellbeing Centre Sensory Room (aistihuone) parannettiin asukkaiden ja asiakkaiden resursseja ja tiloja tarjoamalla aistihuone osana hyvinvointikeskuksen tiloja.