Microsoft invierte en programas locales que benefician a personas de todas las edades. En Irlanda, nuestras colaboraciones se organizan en torno a las áreas de Skills for Jobs, Enabling Sustainability y Empowering Communities.
La siguiente lista de programas contiene una muestra de las inversiones que Microsoft realiza anualmente.
Competencias para el empleo
Microsoft cree que todo el mundo debe tener acceso a los conocimientos, la tecnología y las oportunidades que necesita para triunfar en una economía cambiante.
Consejo de Educación y Formación de Dublín y Dún Laoghaire ofrece una amplia gama de programas de educación y formación, servicios y ayudas a niños, jóvenes y adultos en todo el condado de Dublín y la región de Dún Laoghaire.
- Programa Datacenter Academy (DCA) y apoyo a los estudiantes permite que los recursos para estudiantes (certificación, Datacenter Dynamics e-learning y recursos de pruebas) y la financiación de becas para estudiantes apoyen a los estudiantes que provienen de comunidades desatendidas, por ejemplo en "Provisión Directa" en Irlanda, lo que significa que están en proceso de refugio con recursos limitados para viajar. La subvención garantizará que estos estudiantes dispongan de recursos para llegar a DCA y apoyar su aprendizaje.
Generación Tú Empleado transforma la educación en sistemas de empleo para preparar, colocar y apoyar a las personas en carreras que cambian la vida y que de otro modo serían inaccesibles.
- Campamentos de capacitación digital ofrecen programas de formación inicial de 11 semanas sobre análisis de datos (DA) y 9 semanas sobre soporte informático y ciberseguridad (ITS) para solicitantes de empleo y personas que deseen reciclarse. Las cohortes dan prioridad a los solicitantes y estudiantes de las comunidades de centros de datos, y se dirigen a un amplio perfil de alumnos infrarrepresentados, desatendidos y en situación de desempleo. El proyecto también apoyará el programa Skill Up Ireland de Microsoft Irlanda, cuyo objetivo es apoyar los programas de IA y capacitación digital desde la escuela hasta los solicitantes de empleo y los profesionales maduros en toda Irlanda.
Fundación Universitaria Maynooth apoya a la Universidad de Maynooth en el avance de su visión de ser una Universidad de Excelencia, Oportunidad e Impacto a través del liderazgo y el crecimiento de las actividades de recaudación de fondos.
- La beca para profesores Dream Space de la Fundación Maynooth ofrece un programa ampliado de becas para profesores con el fin de apoyar las actividades STEM, del centro de datos y de Dream Space en la sede y en el edificio de Dream Space en Dream Space, así como actividades del centro de datos como los DC Camps, DCA y otras actividades de voluntariado. El proyecto ofrece un módulo para que los profesores en formación utilicen la metodología de aprendizaje por diseñodel siglo XXI en su enseñanza y encuentra plazas para que los profesores impartan tres lecciones digitales recién desarrolladas en escuelas de Leinster. El proyecto garantiza que los profesores en formación tengan la capacidad digital necesaria para que sus alumnos puedan utilizar la tecnología y participar en la sociedad moderna.
- Pasaporte STEM para la inclusión en toda Irlanda apoya a las jóvenes de Dublín (e Irlanda) para que accedan a programas universitarios STEM a través de un programa acreditado que proporciona puntos para la admisión en la universidad y créditos ECTS transferibles. Maynooth University Foundation & ALL Institute y Microsoft Dream Space se han asociado para proporcionar a los institutos de Dublín acceso a un programa estructurado de educación STEM. Este acceso ofrece la oportunidad de sumergirse en las materias STEM y abordar los retos de la diversidad de género a los que se enfrentan los programas universitarios y la mano de obra. La asociación entre la industria, la educación y SFI crea un ecosistema cohesivo que permite a las jóvenes de clase trabajadora ver su lugar en STEM, acceder a cursos y carreras de STEM y obtener cualificaciones y tutoría en STEM.
La Asociación del Sur del Condado de Dublín trabaja con organizaciones asociadas para hacer frente a la pobreza y la exclusión social, centrándose en los grupos más vulnerables. Crea espacios neutrales y oportunidades para que las partes colaboren en la búsqueda de soluciones; inicia, desarrolla y ejecuta proyectos; capacita y empodera a las comunidades; e influye en la formulación de políticas y la toma de decisiones.
- Digitalicémonos y StepIn2Tech Habilidades Digitales de la Comunidad tienen como objetivo aumentar la salud digital y la participación de personas procedentes de zonas desfavorecidas en futuros empleos sostenibles en el sector tecnológico. Ambos ofrecen a los alumnos el apoyo adicional necesario para guiarles a través de itinerarios basados en funciones digitales, lo que incluye evaluaciones individuales de los niveles digitales y las aspiraciones profesionales de los alumnos; sesiones de "catas tecnológicas" para despertar el amor por las plataformas digitales; un programa de tutoría de Microsoft; y derivaciones a otros programas de la comunidad, como ayudas a la empresa y el empleo. Los programas trabajan con grupos de la comunidad, incluido un grupo de salud mental de Nuevos Horizontes. Los programas también crearon un espacio tecnológico con un servicio de acogida digital en el Centro Comunitario de Rowlagh, incluyeron puestos de trabajo de temática digital en la revista electrónica SDCP, que recopila todas las oportunidades de empleo disponibles en el sur de Dublín, y crearon el sitio web Let's Get Digital para dar a conocer el programa y facilitar las reservas en línea.
Fundación TU Dublín realiza una contribución transformadora a la TU de Dublín para que sea reconocida nacional e internacionalmente como la primera opción en Irlanda para los estudiantes que buscan un aprendizaje y un descubrimiento profesional y orientado a la carrera en un entorno vibrante y reconocido por la innovación, la creatividad, la aplicación de la investigación y el compromiso con la comunidad.
- Programa TUD Aprende y Trabaja DCA apoya al sector de las TIC de Dublín e Irlanda con técnicos de redes, TIC y centros de datos. El programa Learn and Work proporciona a los estudiantes diversos servicios de apoyo y recursos de aprendizaje, incluidas certificaciones. La Escuela de Informática y Ciberseguridad proporciona diversos servicios de apoyo a los estudiantes, compromiso con las escuelas y la comunidad locales, y servicios de colocación laboral, garantizando que los estudiantes reciban una experiencia de aprendizaje de primera clase.
Posibilitar la sostenibilidad
El cambio climático exige una actuación rápida y colectiva e innovación tecnológica. Nos comprometemos a cumplir nuestros propios objetivos y a ayudar a las comunidades a hacer lo mismo.
ChangeX Internacional ayuda a crear comunidades prósperas en todas partes democratizando el cambio, garantizando que las innovaciones y la financiación probadas sean accesibles para todos, en todas partes. ChangeX es una plataforma de participación comunitaria que, con el apoyo de Microsoft, ha financiado a más de 500 grupos en comunidades de Europa y Estados Unidos desde 2015. Los fondos se repiten con frecuencia a lo largo de los años.
- Bosques para escuelas es un fondo común para que las escuelas de la comunidad de centros de datos de Microsoft en Dublín soliciten la instalación de un bosque educativo en su campus. Pocket Forests y Stepping Stone Forests llevarán a cabo las instalaciones, con ChangeX como coordinador y gestor de fondos. Esta iniciativa se basa en la plantación de árboles en el centro de datos de Microsoft, donde los estudiantes del Coláiste Bríde se unieron a los empleados del centro de datos y plantaron árboles.
Un árbol plantado quiere facilitar a cualquiera la tarea de ayudar al medio ambiente plantando árboles. Juntos podemos restaurar bosques, crear hábitats para la biodiversidad y tener un impacto social positivo en todo el mundo.
- Iniciativa de plantación de árboles en la comunidad de Clondakin es un proyecto de plantación de árboles para Clondalkin realizado por Trees on the Land en colaboración con Áras Chrónáin-The Irish Cultural Centre, con el apoyo de Microsoft y One Tree Planted. Áras Chrónáin se encuentra en pleno centro de Clondalkin y es el corazón de la comunidad; Trees on the Land reunió a grupos de la comunidad local, escuelas, clubes, organizaciones y particulares para crear un plan de cubierta arbórea para toda la comunidad. Diferentes proyectos de plantación comunitarios plantaron aproximadamente 8.000 árboles en lugares como espacios verdes no utilizados, bordes de carreteras, terrenos escolares y campos de juego, zonas ribereñas a lo largo del Camac, zonas residenciales, parques y zonas industriales. El proyecto mejoró el entorno local para la adaptación al cambio climático, incluida la retención de carbono, la prevención de inundaciones y la provisión de refugio y sombra. Proporcionó una mejora ecológica para la fauna urbana a través de una red de cubierta arbórea para ampliar las zonas arboladas existentes, mejorar el alcance del apoyo a la biodiversidad de los espacios verdes existentes y conectar espacios verdes nuevos y preexistentes mediante la creación de corredores verdes. Al crear proyectos y espacios de arbolado positivos e integradores, mejoró la salud y el bienestar de los habitantes de Clondalkin.
La Fundación para una Economía Verde es una organización no gubernamental de defensa del medio ambiente que promueve el desarrollo de una economía verde en la que los modelos empresariales sostenibles y eficientes en el uso de los recursos superen y acaben sustituyendo a los que dependen únicamente del beneficio. Fundada en 2002 como Irish Natural Forestry Foundation, aboga por una silvicultura sostenible desde el punto de vista económico, social y medioambiental en Irlanda. La organización se ha diversificado hacia la biodiversidad, el cambio climático, la agricultura sostenible y la eficiencia de los recursos. Sus tres departamentos -Educación, Política y Proyectos- colaboran en la investigación, demostración y fomento de prácticas sostenibles para lograr una economía más limpia, eficiente y equitativa para todos.
- Plantación de árboles en Clondalkin y el sur de DublínEn colaboración con el socio local Trees on the Land, se plantaron unos 8.000 árboles en la zona comunitaria de Clondalkin y en el suroeste del condado de Dublín. El proyecto, en el que participaron varios socios comunitarios y lugares de plantación, se basó en la plantación de 8.250 árboles en la misma zona en años anteriores.
Capacitar a las comunidades
Microsoft está comprometida con el fortalecimiento de las comunidades y la potenciación de las organizaciones que las ayudan a prosperar. Tanto si se ven afectadas por una emergencia reciente como por décadas de desafíos, utilizamos datos, tecnología e inversiones estratégicas para restaurarlas y apoyarlas para las generaciones futuras.
ChangeX Internacional ayuda a crear comunidades prósperas en todas partes democratizando el cambio, garantizando que las innovaciones y la financiación probadas sean accesibles para todos, en todas partes. ChangeX es una plataforma de participación comunitaria que, con el apoyo de Microsoft, ha financiado a más de 500 grupos en comunidades de Europa y Estados Unidos desde 2015. Los fondos se repiten con frecuencia a lo largo de los años.
- ChangeX Dublin Community Challenge pone financiación, recursos y apoyo a disposición de quienes estén interesados en poner en marcha una idea probada, en los temas de medio ambiente comunitario y competencias tecnológicas comunitarias, con el objetivo de fortalecer su comunidad local. Se centra en huertos comunitarios o escolares, proyectos de revitalización y laboratorios o talleres STEM. Los objetivos clave son poner en marcha nuevos proyectos locales en la región en torno a la sostenibilidad medioambiental, las competencias digitales y la prosperidad de la comunidad, contribuyendo a unas comunidades más sostenibles, habitables e integradoras.
Iniciativa para el Desarrollo de la Infancia mejora los resultados para los niños mediante la prestación de servicios de calidad, integrados y basados en pruebas, y el desarrollo de la mano de obra a través de la asociación y la innovación.
- El proyecto piloto de práctica restaurativa comunitaria utiliza los Círculos de Diálogo Restaurativo en un contexto post-COVID para abordar y transformar el trauma intergeneracional en los barrios de Tallaght, donde las tensiones se han visto exacerbadas por las tensiones impuestas por los cierres patronales relacionados con la pandemia desde 2020. Los Círculos de Diálogo Restaurativo (CDI) son una metodología basada en la evidencia que ayuda a las comunidades y grupos a debatir cuestiones polémicas o dolorosas y a idear planes de acción para abordar las cuestiones debatidas. El CDI diseñó e implementó un proceso facilitado e informado sobre el trauma que es intencionadamente restaurativo para capacitar a las comunidades a articular sus experiencias e idear soluciones viables a los problemas con los que están lidiando actualmente.
Asociación Irlandesa de Sillas de Ruedas trabaja con y en nombre de las personas con discapacidad física para impulsar un cambio positivo en Irlanda mediante la influencia en las políticas públicas, la prestación de servicios de calidad y la facilitación de la accesibilidad a todos los aspectos de la sociedad.
- Transformación digital de la AIT OSAL desarrolló una funcionalidad específica para permitir una sólida gestión de la recaudación de fondos de la AIT. Con un enfoque clave en la atención al donante, una sólida gestión de los datos y una robusta generación de informes, la plataforma mantiene y desarrolla la recaudación de fondos a largo plazo.
Northside Partnership Limited trabaja en colaboración con particulares, comunidades, el Estado y el sector privado para investigar, diseñar, desarrollar y aplicar programas innovadores y de alta calidad que impulsen cambios positivos.
- Transformación digital de Not So Different NPO permitió a Not So Different desarrollar un sistema de gestión de datos personalizado para garantizar la sostenibilidad de la organización en la prestación de servicios críticos para las personas neurodiversas, sus familias y la comunidad. El sistema de gestión de datos ampliará el alcance de la organización en la comunidad, con vistas a incrementarlo a escala nacional con el tiempo.
Peamount Healthcare es una organización voluntaria independiente que opera en colaboración con el HSE CH07 y el Dublin Midlands Hospital Group para ofrecer una serie de servicios de rehabilitación, residenciales y comunitarios de alta calidad. Ayuda a las personas a volver a casa después de una enfermedad grave, proporciona atención residencial segura y a domicilio a quienes la necesitan, y apoya a las personas para que vivan de la forma más independiente posible en su comunidad.
- Sala sensorial del Centro de Bienestar de Peamount Healthcare mejora de los recursos e instalaciones para residentes y clientes mediante la creación de una sala sensorial como parte de las instalaciones del Centro de Bienestar.